仕事が楽しくない、今の会社がつまらない人へのアドバイス

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実は、働いている4割以上の人は仕事が楽しくないと考えている現実を知っていますか？（マイナビ、2013年のアンケートより）

ただ、この状況を長年続けていると悪いことがあなたに起こります。

そこで今回は、仕事が楽しくない、つまらない人が少しでも充実した人生を送れるようになる方法を紹介します。

仕事が楽しくない、つまらないと感じる生活を長年送った人の末路

初めに、仕事が楽しくない、つまらないと感じる職場生活を長年送った人に考えられる末路を詳しく見ていきましょう。

そのうち、どうにかしようと思っているあなたも、自分のことを真剣に考えるきっかけにすることで今後の人生に良い影響を与えるはずです。

やる気が出ず会社からお荷物扱い

仕事に対して意欲がないのに働いていても、モチベーションも上がりませんし新しい仕事を覚える能力も減る原因に。

短期間だと良いかもしれませんが、それが3年、5年と続くうちに、社内でも「仕事ができない人間」というレッテルを貼られます。すると、出世の道も断たれ最終的には「窓際族」へ追い込まれてしまうでしょう。

つまらない人間に見られる

心で思っていることは、顔の表情に出ます。つまり、仕事がつまらないと思っている状態が続くと何をしてもつまらなさそうにしている人だと認識されることに。

結果的に、心の中で喜びや楽しさがあったとしても、表情に出すことが難しくなり周りからも人が離れていくでしょう。

病気にかかりやすくなる

うつ病など、精神疾患を発症する原因にきっかけになる場合も。初めのうちは、人と会話をしなくなったり、喪失感をたくさん感じたりなど、自分が病気だと気付かない症状が進行していきます。

しかし、それが長年続くことで、胃痛や腹痛など肉体的な病気へとつながります。最悪の場合、ガンへつながる恐れもあるため、健康に生きることも難しくなるのです。

非効率的な時間を過ごしてしまう

仕事がつまらないと思っていると、いつの間にか非効率的な仕事をしている状況に。いつも「早く仕事が終わらないかな」ばかり考えてしまいます。

すると、仕事について考える時間も減ってしまい、結局一日中「ボーっと」している状況になるのです。その結果、自分に知識もたまらないため、ほかの人と比べつまらない人間になってしまいます。

定年後に後悔する

定年退職後に、今までとは違うことをしたいと思っていても、会社で数十年仕事がつまらないと思って生きてきた人は、自分の楽しみを見つけることが難しくなるはず。

仕事で人生の大半の時間を使ってきた結果、嫌々働いてきた人は、定年退職後も素直に楽しめなくなるでしょう。

このように人生の色々な場面で悪影響をもたらします。これを解消するためには、いかに早い段階で仕事を楽しくするかが肝になるでしょう。

仕事がつまらなくなった理由を考えてみよう

仕事がつまらなくなった理由には、下記の内容が挙げられます。

• 自分が想像していた業務内容と違った
• なかなか仕事を任せてもらえない
• 自分には向いていなかった

これらの原因を会社内で解決することができれば、仕事も楽しくなるはず。しかし、やりたい仕事をしたいと上司に言ったところで、「我慢しろ」と言われるのがオチです。

これを我慢する人もいるかもしれませんが、会社で働くのも年齢を重ねていくうちにしんどくなります。しかし、行動を起こせばいくらでも状況を覆すことが可能です。

それこそ「転職」です。職を変えれば、自分の人生を再スタートとさせることもでき、今後の人生に良い影響が。

それをやる人とやらない人では、人生が180度変わるのです。転職活動は労力を使いますがコツさえつかんで内定をとれば、楽しい仕事生活が待っているはずですよ。

転職先で楽しく働きたい人は3つのことを意識してみて！

転職をしたとしても、転職先でも同じ失敗をしてしまっては無駄足になることも。

そこで、転職活動を行う際に、仕事が楽しいと思える会社を見つける方法を紹介します。

1.向き・不向き

まずは自分に向いている職種が何かを考えてみましょう。例えば、手先が不器用なのに工場の作業員として働くとなると、仮に転職活動が成功したとしても仕事がつまらないと思う場合も。

そうならないためにも、紙に自分の得意・不得意なことをできるだけたくさん書いてみてください。すると、あなたが本当に楽しめる職種を見つけやすくなるでしょう。

ここで妥協してしまうと今後、社会人としての生活に影響を与えてしまうこともあるため、いくら転職先を決めたいと思っても逆らわないようにしましょう。

2.労働環境

ここで言う労働環境とは、入社した後に自分がやりたい仕事をやらせてもらえるかということです。

例えば、IT会社でコンピュータプログラムを作りたいとします。しかし、会社によっては最初の3年間は顧客とのやりとりのみで、やりたい仕事をさせてもらえない場所もあるのです。

逆に、若いうちから仕事を任せてもらえる場所だと、自分がやりたかった仕事をさせてもらえる可能性も高いため、イキイキと働けるでしょう。

ただ、会社のなかには仕事をムチャぶりされて、サービス残業が増え間接的に仕事がつまらないと感じることも起こります。社員が心地よく働ける会社を見つけるために、情報をたくさん仕入れましょう。

3.仕事内容が自分の生活に役立つか

　
働いているうちに、私生活が充実する職業も仕事を頑張る気になり楽しく感じるでしょう。例えば、料理が好きであれば、シェフとして働くことで、自宅で作る料理も楽しくなるでしょう。

また、お金に関することを勉強したいのであれば、経理や財務で働くことで投資などに目覚め、生活が充実するかもしれません。長い目で見て、自分の人生において役立つ仕事を選んでみてください。

自分で転職先を判断できない人は、色々なものに頼るのも大事

自分に合った転職先を見つけるコツを紹介しましたが、自分だけでは見つけるのが厳しい人もいるでしょう。そこで最後に、転職先を見つけるためにどういう行動をとれば良いか紹介します。

インターネット上で簡単に知りたいなら「転職診断テスト」

手軽に自分のことを知りたいのであれば、「転職診断テスト」を使ってみましょう。自分の性格を当てはめていくことで、どのような職種が向いているか知ることができます。そのため、転職先を絞るための指標となるはずです。

自分の性格を詳しく知りたいのであれば「家族への相談」

自分にはこの職業が向いているとしても、第三者からは違うように見られている場合も。このギャップを埋めるために、親や兄弟など長年過ごしてきた人に相談するのも良いでしょう。

あなたが知らなかった事実も知ることができるかもしれないので、転職先を選ぶときにも役立つはず。

転職を成功させたいのなら、結局は「転職エージェント」

ただ、最終的には転職エージェントへ相談することで、転職先のミスマッチを防げる可能性が上がります。

例えば、色々な会社の情報や面接対策、さらにプロの視線から見たあなたのタイプなど、現場での経験を話してもらえるため転職した後も充実した人生を送れるでしょう。